"Το ΕΣΡ υπόκειται στους νόμους" - Τυπολογίες

Επιστολή της Ομοσπονδίας Εργαζομένων Ανεξάρτητων Αρχών

Προς: Πρόεδρο Εθνικού Συμβουλίου Ραδιοτηλεόρασης

Κοινοποίηση(α) Αναπληρωτή Υπουργό Πολιτισμού

(β) Υπουργό Εσωτερικών Αποκέντρωσης & Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης

(γ) Υπουργό Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης

(β) Πρόεδρο και Μέλη της Επιτροπής Θεσμών και Διαφάνειας της Βουλής των Ελλήνων

Αξιότιμε κ. Πρόεδρε,

Με έκπληξη πληροφορηθήκαμε για τη συνεδρίαση του υπηρεσιακού συμβουλίου του Εθνικού Συμβουλίου Ραδιοτηλεόρασης (Ε.Σ.Ρ.) το οποίο καλείται «να αποφανθεί εάν είναι κατάλληλος να συνεχίσει την παροχή των υπηρεσιών του» στο ΕΣΡ ο συνάδελφος Λάμπρος Ράπτης, Αντιπρόεδρος του Συλλόγου Υπαλλήλων ΕΣΡ και αναπληρωτής γραμματέας της Ομοσπονδίας Εργαζομένων Ανεξαρτήτων Αρχών. Η ενέργεια αυτή οδηγεί στο συμπέρασμα ότι η διοίκηση του Ε.Σ.Ρ. έχει την πρόθεση να μην μονιμοποιήσει τον συνάδελφο αλλά να προχωρήσει στην απόλυσή του, δεδομένου ότι μέχρι τώρα δεν ακολουθήθηκε για κανέναν άλλο εργαζόμενο στο Ε.Σ.Ρ. αυτή η διαδικασία. Η από 4-11-2010 άλλωστε εισήγηση προς τα μέλη του υπηρεσιακού συμβουλίου κινείται ευθέως προς την κατεύθυνση της μη μονιμοποίησης του συναδέλφου και κατά συνέπεια της απόλυσής του, με αιτιολογία της μη καταλληλότητας του φέρει την ιδιότητα του υπαλλήλου Ε.Σ.Ρ. Οι μεθοδεύσεις της Διοίκησης τον τελευταίο χρόνο να επιβληθούν πειθαρχικές ποινές στον Αντιπρόεδρο του Συλλόγου με ανυπόστατες, κατά την κρίση μας, κατηγορίες αποσκοπούσαν στην προετοιμασία του κατάλληλου υποβάθρου για την απόλυσή του.

Το Διοικητικό Συμβούλιο (Δ.Σ.) της Ομοσπονδίας μας καταδικάζει απερίφραστα τη συνεχιζόμενη και απροκάλυπτη δίωξη του συναδέλφου Ηλεκτρολόγου Μηχανικού Λάμπρου Ράπτη από τη διοίκηση του Εθνικού Συμβουλίου Ραδιοτηλεόρασης (Ε.Σ.Ρ.).

Τα πραγματικά «πειθαρχικά παραπτώματα» του συναδέλφου Λ. Ράπτη είναι: α) η προσπάθεια υπεράσπισης όλο αυτό το διάστημα, τόσο μεμονωμένα όσο και υπό τη συνδικαλιστική του ιδιότητα, του επαγγελματικού και επιστημονικού αντικειμένου της ειδικότητάς του, β) η συνεχής προσπάθεια του να επισημαίνει εγγράφως στη διοίκηση τα προβλήματα και τις δυσλειτουργίες του συστήματος Πανόπτη καθώς έχει οριστεί διαχειριστής του. Υπενθυμίζουμε ότι οι τεχνικές προδιαγραφές του σχετικού διαγωνισμού, η προκήρυξη και η ανάθεση του έργου ολοκληρώθηκαν πριν την πρόσληψη του συναδέλφου ενώ η παραλαβή του συστήματος υπεγράφη 1,5 μήνα μετά την πρόσληψή του από την αντίστοιχη επιτροπή στην οποία ευλόγως δεν μετείχε, γ) η σταθερά ευσυνείδητη στάση του να υπογράφει μόνο για έργα και ενέργειες για τις οποίες έχει τον έλεγχο και την αρμοδιότητα, αρνούμενος όλο αυτό το διάστημα να υπογράψει, παρά τις πιέσεις, για την καλή λειτουργία του Πανόπτη.

Μας προκαλεί δε αλγεινή εντύπωση η δήλωσή σας ενώπιον της Επιτροπής Θεσμών και Διαφάνειας της Βουλής, απαντώντας σε σχετικές ερωτήσεις αναφορικά με τις δυσλειτουργίες του Πανόπτη, ότι υπεύθυνος για αυτές είναι ο αρμόδιος υπάλληλος για το σύστημα, ο οποίος απουσιάζει επανειλημμένα από την υπηρεσία, επιτελεί με πλημμέλεια τα καθήκοντά του και ως εκ τούτου είναι υπό κρίση και θα επιληφθεί η διοίκηση του Ε.Σ.Ρ. επί του θέματος. Η δήλωσή σας αυτή αποδεικνύει περίτρανα ότι το έγκλημα της παράνομης απόλυσης του συναδέλφου εργαζόμενου και συνδικαλιστή Λάμπρου Ράπτη που συντελείται σήμερα, είχε σχεδιαστεί και αποφασιστεί εδώ και αρκετό καιρό.

Το ΕΣΡ ως Ανεξάρτητη Διοικητική Αρχή υπόκειται στους νόμους που ισχύουν για όλο το δημόσιο τομέα και η ανεξαρτησία της διοίκησης έγκειται στις αποφάσεις που λαμβάνονται σχετικά με το αντικείμενο της Αρχής και όχι στην ανεξέλεγκτη διοίκηση του ανθρώπινου δυναμικού. Είμαστε υποχρεωμένοι να σας τονίσουμε ότι τη ίδια ισχύ και βαρύτητα που έχουν οι νόμοι ίδρυσης και λειτουργίας των ανεξαρτήτων αρχών, διορισμού των μελών τους και καθορισμού των αρμοδιοτήτων τους, έχουν και οι νόμοι προστασίας των δικαιωμάτων των εργαζομένων καθώς και της ελεύθερης και ανεμπόδιστης συνδικαλιστικής δράσης. Αποτελεί δε προσβολή στα δημοκρατικά δικαιώματα των πολιτών της χώρας μας αλλά και του συνόλου των εργαζομένων, να επιχειρείται το έτος 2010 να εμφανιστεί ως κατηγορία η χρήση των νομίμων και κεκτημένων δικαιωμάτων του, όπως η λήψη νομίμων αδειών.

Δυστυχώς, για πρώτη φορά από την ίδρυση της Ομοσπονδίας καλούμαστε να αντιμετωπίσουμε την απόλυση συναδέλφου και μάλιστα εκλεγμένου μέλους της διοίκησης πρωτοβάθμιας και δευτεροβάθμιας συνδικαλιστικής οργάνωσης με διαδικασίες διάτρητες που μας δημιουργούν σοβαρό προβληματισμό αναφορικά με το μέλλον των εργαζομένων στις ανεξάρτητες αρχές, ειδικά δε υπό το πρίσμα των πιθανολογούμενων συγχωνεύσεων.

Σημειώνεται δε ότι η δόκιμη υπηρεσία του συναδέλφου Λ. Ράπτη διάρκειας ενός έτους, σύμφωνα με τα οριζόμενα στο άρθρο 13 του Π.Δ. 410/1988 (ΦΕΚ 191/Α΄) έχει ολοκληρωθεί ήδη από τις 3-11-2009 και επομένως έχει μονιμοποιηθεί αυτοδίκαια σύμφωνα με τις κείμενες διατάξεις. Σε καμία περίπτωση δεν έχει εφαρμογή στην περίπτωση του Λ. Ράπτη – Ειδικού Επιστήμονα, το άρθρο 3 του Ν. 3801/2009 (ΦΕΚ 163/Α΄). Συνεπώς, η επαπειλούμενη δίωξη εκτός από ηθικά καταδικαστέα είναι και νομικά παράτυπη.

Απέναντι στην κλιμάκωση αυτή της διοίκησης του Ε.Σ.Ρ., το Δ.Σ. της Ομοσπονδίας Εργαζομένων Ανεξαρτήτων Αρχών εκφράζει την αμέριστη αλληλεγγύη του στο συνάδελφο Λάμπρο Ράπτη και απαιτεί:

α) την άμεση μονιμοποίηση του με τις ίδιες διαδικασίες που ίσχυσαν για όλους τους εργαζομένους στο Ε.Σ.Ρ. και

β) την αποκατάσταση του υπηρεσιακού του κύρους με την απόσυρση όλων των πειθαρχικών ποινών που του έχουν επιβληθεί έως σήμερα.

Η ήπια και συνετή στάση της Ομοσπονδίας απέναντι στη διοίκηση του Ε.Σ.Ρ. όλο αυτό το διάστημα της δίωξης του συναδέλφου είναι λάθος να ερμηνεύεται ως αδυναμία αντίδρασης. Τονίζουμε ότι θα σταθούμε δίπλα στο συνάδελφο και μέλος της διοίκησης της Ομοσπονδίας Λάμπρο Ράπτη σε κάθε νέα προκλητική ενέργεια της Διοίκησης του Ε.Σ.Ρ., και η προσπάθεια μη μονιμοποίησής και απόλυσής του θα μας βρει δυναμικά απέναντί της.

Με εκτίμηση,

Για το Διοικητικό Συμβούλιο